| 发布日期：2015/6/9 11:03:27 | |||
| 工作地点：重庆城区 | |||
职位描述
岗位职责
1、负责制定拓展加盟工作计划并协调安排。
2、负责与加盟商的联系，跟踪洽谈，以及谈判总结的呈报;参与加盟商的资格审核和评估分析;
3、跟进、落实负责区域加盟商的选址、开业、道具、配货等事情;
4、负责选址督导、开业督导的培训和工作的跟进;
5、负责收集、反馈本区域各加盟商所在周边市场同类竞争品牌的销售动态。
6、定期、不定期巡查负责区域内加盟店，了解负责区域加盟店的状况，及时掌握各店的销售情况并登记在册;及时发现加盟店出现的问题，并针对问题给出解决方案
7、制定本区域的回款以及完成基本任务指数，议定回款方案;
8、协助其他部门工作沟通、协调。
任职资格：
1、 有三年以上服装行业直营/加盟管理经验;对销售数据具有敏锐的分析能力。
2、具有较强的沟通能力及亲和力;有良好的时间安排观念;有良好的职业操守、独立工作能力。
3、应变能力强，具备一定的危机处理能力。
4、能适应出差，抗压能力强。
联系方式
联系人： 陈小姐 查看发布者IP
联系地址： 重庆市南岸区亚太路玖玺国际
联系电话： 15723032061 电话归属查询
电子邮箱： 2601512964@qq.com
QQ/MSN： 2601512964
公司网站：
求职九忌
1、不要开口就问"公司给我多少上升空间"，这会给用人单位留下自我意识太强的印象；
2、不要主动打听薪酬福利，用人单位如果对你感兴趣，会主动告诉你；
3、不要以名牌大学学生自居，现在的用人单位不再认为名校出来的都是优秀生；
4、不要只说优点，缺点一字不谈，这会给人不真实的感觉；
5、不要对用人单位招聘人员"拍马屁"，过分套近乎；
6、不善于打破沉默，胆怯，有求职恐惧；
7、不善于向用人单位提问；
8、缺乏主见，没有个性；
9、不要因用人单位拒绝而无礼貌地愤然离开。
