发布日期:2015/1/4 9:59:33 | |||
工作地点:重庆城区 |
职位描述
一、 接待中心经理:1名。性别不限,大专以上文化。月薪8000-10000元
岗位职责:
1、负责销售配合阶段物业所有人员的培训、工作安排及工作质量监督等。
2、负责监督现场的接待服务、清洁卫生、安全管理、园林绿化养护、各类客诉事件处理等日常工作。
3、根据服务、管理目标、操作规程等,进行监督实施;
4、负责处理客户任何投诉或查询,应及时记录并处理,并基于投诉性质及严重性采取适当行动或措施。
5、针对大型营销活动制定合理工作计划,并保证现场工作安排及监管落实效果。
6、提升销售现场及公司整体形象的方案的制定及实施。
7、负责与集团营销部门沟通往来关系及费用结算等事务
学历要求: 物业管理、酒店管理、房地产、旅游或相关专业大专或以上学历。
经验要求: 2年以上同行业工作经验,其中1年以上物业公司前期销售配合案场综合管理经验。具有良好的服务意识和品牌意识,具备优秀的沟通能力、协调能力、控制能力及处理突发事件的能力。具有基础的网络知识,熟练掌握Office等办公软件。有金地、万科等知名物业公司工作经验者优先。
管理区域:綦江售楼处 管理范围:售楼处、样板间及形象展示区
二、前台接待,吧员:4名。女性,月薪2200-2800元
工作内容:
1、负责售楼中心的接待工作;
2、8小时工作制,月休4天。
招聘要求:
1、18-30岁,女性,身高160CM及以上;
2、良好的服务意识,标准普通话,形象气质佳;
3、有相关经验者优先。
三、 维修工:1名。男性,月薪2000-2600元
岗位职责:
1、维修、调试符合功能、性能要求的硬件产品;
2、判断、查找故障原因,故障点精确到元器件,更换故障点损坏的器件;
3、详实填写维修故障记录单及材料成本和维修服务费;
4、对产品的故障排除进行分析总结,建立补充故障库;
5、开展技术交流活动,讲解技术要点,提高全体人员的技术水平;
6、严格执行操作规程,防止因误操作引起的事故发生。
任职资格:
1.22-38岁,1年以上相关工作经验;
2.持相关专业上岗证书;
3.能熟练操作水电、强电、弱电、电梯或工民建等之一。
工作时间: 8小时工作制、轮值夜班、月休4天 四、
四、保安:6名。男性,月薪2500-2900元
工作内容:
1、负责小区的安全服务工作,例如:门岗、巡逻岗、监控中心等;
2、12小时工作制,月休6天;两班倒,15天一换。
招聘要求:
1、18-38岁,男性,身高170CM及以上;
2、无纹身和明显疤痕,裸眼视力4.6以上,无犯罪记录;
3、吃苦耐劳,服从工作安排,退伍军人或有相关经验者优先。
五、 保洁:5名。女性,月薪1300-1600元
岗位职责:
1、负责所分配区域的卫生清洁工作;
2、保证按质按量的完成所分配的任务;
3、听从分配和安排。
联系人:孙鹏程 联系电话:13399818913 公司地址:重庆市九龙坡区杨家坪天兴路49号
联系方式
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求职九忌
1、不要开口就问"公司给我多少上升空间",这会给用人单位留下自我意识太强的印象;
2、不要主动打听薪酬福利,用人单位如果对你感兴趣,会主动告诉你;
3、不要以名牌大学学生自居,现在的用人单位不再认为名校出来的都是优秀生;
4、不要只说优点,缺点一字不谈,这会给人不真实的感觉;
5、不要对用人单位招聘人员"拍马屁",过分套近乎;
6、不善于打破沉默,胆怯,有求职恐惧;
7、不善于向用人单位提问;
8、缺乏主见,没有个性;
9、不要因用人单位拒绝而无礼貌地愤然离开。