面试时必须注意的几大雷区
作者:佚名 来源:网络

1、面试迟到

  对于求职者而言,在接受公司HR的面试通知后,一般都建议提前10分钟左右到达,这是最合适的标准。在接到面试通知时应及时了解距离远近,乘车的路线和耗费多久时间,以避免突遇拥堵导致的时间延误。

  因为HR最讨厌迟到的求职者,一般正规面试都需要有相关部门负责人参加,而且都是提前打好招呼,安排好时间规划的,一旦迟到,可能相关时间安排会被打乱。即使真的出现特殊情况,也应及时电话联系HR,提起告知。

 

2、穿着不合时宜

  面试算是一个比较正式的场合,虽然不要求穿着西装等正装,但是着装需干净整洁和时宜。想想看一个穿着拖鞋,蓬头垢面的人....是不是还没开始,第一印象可能就大大减分。

  面试时第一印象还是很重要的。如果第一面就让人没有深入交流的欲望,那你的闪光点如何能被挖掘发现。

 

3、简历作假、隐瞒信息

  诚信是做人之本,也是企业发展的根本价值观。很多求职者为求简历美观,对个人部分背景资料、工作经验刻意美化,或者夸大自己的能力。但要知道,HR在面试时不仅根据标准的胜任能力进行评估,对简历相关的基础信息也会详细核查,所以期满是不可能长久的。

  面试时只有尊重实施,努力展现自己的优势和才能,才是上策。

 

4、回答问题逻辑混乱

  企业招聘大部分人,更多是在执行层面。良好的思维,清晰的思路是执行的基础素质。所以在面试回答问题时一定要逻辑清晰、言语得当,加入自己的想法,让面试官明白你的想法。

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